Wir suchen den/die BotschafterIn 2025/2026

 

 

Helfen sie uns dabei. Sie können jeder Person benennen, von der Sie glauben, dass diese die Kriterien erfüllt. Wir freuen uns auf vielfältige Nominierungen.

Botschafter

Seit 2023 ernennt der BBuD Botschafter für ein Gesundes Leistungsklima. 

Damit werden Menschen und Organisationen gewürdigt, die sich für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld einsetzen. Die Auszeichnung soll als Anerkennung für ein herausragendes Engagement dienen und die Möglichkeit bieten zum Botschafter für ein Gesundes Leistungsklima ernannt zu werden.

ernannte BotschafterInnen

Siegel Botschafter für ein gGesundes Leistungsklima 2024/2025
Übergabe Urkunde Botschafterin 2025
Das Bild zeigt Frau Dr. Caroline von Kretschmann und Frau Lea Seibt bei der Übergabe der Urkunde zur Botschafterin 2025
Andreas Rechter bei Vodafone
Andreas Rechter ist Achtsamkeitstrainer und Coach und verbindet dies mit seiner Erfahrung in der IT

Kriterien

1. Förderung von Work-Life-Balance:
Die Nominierten sollten Maßnahmen ergriffen haben, um eine ausgewogene Work-Life-Balance für ihre Mitarbeiter zu gewährleisten. Dazu gehören beispielsweise flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Kinderbetreuung und die Förderung von Freizeitaktivitäten.

2. Gesundheitsförderung:
Die Nominierten sollten Programme und Initiativen zur Förderung der körperlichen und geistigen Gesundheit ihrer Mitarbeiter implementiert haben. Dazu gehören beispielsweise Fitnessangebote, gesunde Ernährungsoptionen, Achtsamkeit im Umgang und Stressmanagement-Workshops.

3. Mitarbeiterbeteiligung:
Die Nominierten sollten ihre Mitarbeiter aktiv in Entscheidungsprozesse einbeziehen und ihnen die Möglichkeit geben, ihre Meinung und Ideen einzubringen. Eine offene Kommunikationskultur und ein respektvoller Umgang miteinander sind ebenfalls wichtige Kriterien.

4. Förderung von Massnahmen bezogen auf die Arbeit des Einzelnen, die Organisation, die Gratifikation und das Umfeld bestehend aus Kunden und Lieferanten,
um ein Gesundes Leistungsklima zu ermöglichen. Hierunter fallen zum Beispiel den Sinn jeder Arbeit und die Klarheit sowie Notwendigkeit der Organisation zu beschreiben, die Potentiale der Gratifikation auszuschöpfen oder den Umgang von und mit Kunden und Lieferanten zu regeln.

Nominierung

Die Auszeichnung des BBuD richtet sich an Einzelpersonen und Organisationen, die sich durch ihr Engagement und ihre Aktivität für ein Gesundes Leistungsklima in Unternehmen auszeichnen.

Nominierungen für die Auszeichnung können ab sofort eingereicht werden. Unternehmen und Einzelpersonen können sich selbst nominieren oder von anderen vorgeschlagen werden. Die Nominierungen sollten eine Beschreibung des Engagements für ein Gesundes Leistungsklima sowie Beispiele für die Umsetzung der oben genannten Kriterien enthalten.

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